Weltweite Executive Search im Bereich Medizintechnik

Als weltweiter Executive Search-Partner verfügen wir über das Marktwissen und das internationale Talentnetzwerk, um Ihr Medizintechnik-Unternehmen voranzubringen. Der Gründungsgedanke von Guided Solutions war es, die anerkannte Meinung dazu, wie eine Personalberatung mit dem Schwerpunkt Executive Search intern agieren und extern ihre Dienste anbieten sollte, infrage zu stellen...

Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um sowohl die Ansprüche und die Kultur ihrer Unternehmen als auch die Besonderheiten der Region und der Abteilung, in der die Stelle besetzt werden soll, zu verstehen. Dank unserer Reichweite und unserer Sprachkompetenzen finden wir nicht nur für die Stelle selbst, sondern auch für die Unternehmensvision als Ganzes die richtige Person....

Unser RPO-Service (Recruitment Process Outsourcing) bringt unseren Kunden in Form eines vertrauenswürdigen Partners, mit dem sie wichtige Informationen wie z. B. zukünftige Einstellungsentscheidungen teilen können, einen echten Mehrwert ein. Mit diesem Wissen können wir dann einen speziell auf die jeweiligen geschäftlichen Anforderungen und strategischen Gegebenheiten zugeschnittenen Talentpool aufbauen...

GS Kompass ist unsere cloudbasierte Evaluierungsplattform, die Kandidaten und Kandidatinnen, Berater und Beraterinnen sowie Kunden durch die Transparenz und Interaktivität des Bewerbungsprozesses näher zusammenbringt. Die Plattform erzielt bei neu eingestellten Mitarbeitern eine Verbleibquote von 96 Prozent nach 12 Monaten.

Durch Kompetenzanalysen für Vorstände und die Beurteilung von Wissenslücken zeigen wir Führungsteams effektive Arbeitsweisen auf und entwickeln praktische Strategien für die weitere Organisation. Wir führen mit allen Vorstandsmitgliedern tief greifende Interviews, psychometrische Tests und Kollektivbewertungen durch, damit Vorstände ihre jeweiligen Teilkompetenzen im geeignetsten Geschäftsbereich verstehen und einsetzen können...

Our Map & Connect service enables Medical Device businesses to maintain their growth trajectories by providing 24 month guaranteed access to a sustainable and bespoke cross-section of talent in multiple role disciplines and geographical regions. The relative agility of Medical device businesses in response to market opportunity is a key differentiator between success and failure....